「海外で働きたいけれど、英語が話せないから無理かも…」とあきらめていませんか？
実は、英語が苦手でも挑戦できる海外求人は意外と多く、20代・30代はもちろん、40代・50代の方にも現実的な選択肢があります。
日本語スキルを活かせる仕事や、英語を学びながら働く海外の環境も選べるため、「語学不問」の求人やヨーロッパを含む地域のチャンスも広がっています。
本記事では、「英語で海外で働けるレベルは？」「英語が話せなくても行ける海外はどこ？」といった疑問に答えながら、年代別・目的別に実現可能な海外転職のヒントをご紹介します。
この記事のポイント：
- 英語が話せなくても挑戦できる海外求人は意外と多い
- 年代別に強みを活かせる業界や職種を選ぶことが重要
- 語学不問の求人にはリスクもあるため慎重な確認が必要
- 働きながら英語を学ぶことで選択肢が広がる
- キャリア形成には語学力アップと長期的視点の両立が鍵
英語が話せなくてもできる海外転職の現実とは？
- 英語が話せなくても海外で働ける仕事
- 日本語が活かせる国や職種を探すコツ
- 20代・30代で英語力なしでも挑戦できる業界
- 40代・50代が語学不問で目指せる海外職
- 語学力不問の海外求人の探し方と注意点
- 現地生活で直面する英語力の壁と対応策
英語が話せなくても海外で働ける仕事
「英語が苦手だけど、いつか海外で働いてみたい…」そんな思いを抱えていませんか？
実は、英語が話せなくても挑戦できる海外の仕事は意外と多く存在します。
特に、日本人観光客や日系企業を相手にする職種では、日本語だけで十分に対応できる場面がたくさんあります😊
たとえば、以下のような仕事が代表的です：
✅ 日本人向けツアーガイド（ハワイ・グアムなど観光地）
✅ コールセンタースタッフ（日本語対応の受電業務）
✅ 日本食レストランの調理師・ホールスタッフ
✅ ホテルの客室清掃員
✅ 日本語教師（現地語不要なポジションもあり）
✅ Web・SNSマーケター（日本企業向けの案件）
✅ 営業やエンジニア（日本人顧客が中心の企業）
これらの仕事では、顧客や同僚とのやり取りに日本語が使えるため、英語力に自信がない方でも安心して働くことができます。
特に日系企業の海外法人や、日本人観光客が多いエリアでは求人も豊富です✨
ただし、仕事中は日本語で問題なくても、日常生活では現地の言葉が必要になる場面も少なくありません。
生活面での不安を減らすために、最低限の会話力を身につけておくと、より安心して海外生活を送れるでしょう。
「言葉がネックで海外をあきらめていた」という方も、視野を広げれば、挑戦できるチャンスはきっと見つかります🌏
まずは「英語不要」の求人を探し、自分のスキルや経験に合った働き方から一歩を踏み出してみましょう！
日本語が活かせる国や職種を探すコツ
「英語は話せないけど、日本語スキルを活かして海外で働きたい」
──そんな方には、国や職種選びにちょっとしたコツがあります✨
ポイントを押さえれば、語学に不安があっても働きやすい環境を見つけることが可能です。
まず注目したいのは、日本人が多く住んでいる国や地域です。
たとえば、以下のような場所は日本語ニーズが高い傾向にあります：
🌍 ハワイ・グアム・バンコク・クアラルンプールなどの観光地
🌍 東南アジア諸国（フィリピン・マレーシアなど）
🌍 日本企業の進出が多い都市（シンガポール・ロサンゼルス・シドニーなど）
こうした地域では、日本人観光客や在住者向けのサービスが豊富で、日本語対応のスタッフが求められる職種も多いです😊
探すべき職種としては：
💼 日本人向けの接客業（ツアーガイド・飲食・ホテルなど）
💼 日系企業の現地法人での営業やカスタマーサポート
💼 日本語教師や学習支援スタッフ
💼 日本企業向けのWebマーケティングやIT関連業務
求人サイトでは、「日本語スピーカー歓迎」「語学力不問」などの条件で検索するのがおすすめです。
また、海外就職に強い転職エージェントを活用すると、自分の語学レベルや希望条件にマッチする求人を提案してもらいやすくなります📝
英語力に自信がなくても、日本語が強みになる場面は意外と多くあります。
無理に語学で勝負しようとせず、自分の得意分野を活かせる場所からチャレンジするのが成功のコツです🌍
20代・30代で英語力なしでも挑戦できる業界
「英語が苦手だけど、20代・30代のうちに海外でキャリアを積みたい」
──そう思う方は少なくありません。
実際、若いうちであれば未経験でも挑戦しやすく、語学力を問わない求人も多く見つかります✨
以下のような業界では、日本語スキルやこれまでの経験を活かせるチャンスがあります：
🍣 飲食業界（日本食レストランなど）
→ 調理スタッフやホールスタッフは、日本語だけで業務が完結するケースも多く、若手の採用意欲も高いです。
🗺️ 旅行・観光業
→ 日本人観光客向けのツアーガイドや旅行代理店スタッフは、日本語対応が必須のため、語学力に不安がある人にも向いています。
💻 IT・Web業界
→ WebデザイナーやSNSマーケター、エンジニアなどは、日本の企業を顧客とするプロジェクトが多く、日本語で仕事を進めることも可能です。
🏭 製造・技能職（日本企業の現地工場など）
→ 日本語での管理業務や製造補助を任されるケースがあり、技術職経験者や未経験の若手も歓迎されることがあります。
さらに、ワーキングホリデー制度を活用すれば、飲食や接客業を中心に現地で働くことも可能です🍽️ 特にオーストラリアやカナダなどでは、語学力が不問のアルバイト求人も豊富にあります。
若いうちは「ポテンシャル採用」をしてもらえるチャンスが多く、現地で働きながら語学力を伸ばしていく選択肢も現実的です😊
「完璧な英語力がないから」とあきらめず、まずは踏み出せる業界から挑戦してみましょう！
40代・50代が語学不問で目指せる海外職
「もう若くないけど、海外で働けるチャンスはあるのだろうか…」と不安に感じる方もいるかもしれません。
でもご安心ください。
40代・50代でも、語学不問で挑戦できる海外職は存在します😊
ポイントは、「経験や専門性を活かせる職種を選ぶこと」です。
以下のような仕事では、年齢や語学力よりもスキルや実績が重視される傾向があります：
👨🍳 日本食レストランの料理人・店舗マネージャー
→ 海外で日本食は人気があり、経験豊富な調理師は高く評価されます。日本語スタッフを揃えれば、英語を使わずに店を運営できる場合もあります。
🛠️ 製造業や技術職での現地指導員
→ 日本企業の海外工場などでは、現場のノウハウを持つ人材が重宝されます。現地スタッフへの技術指導が中心のため、日本語でのマニュアル共有や通訳サポートがあることも。
📘 日本語教師（サポート講師や教材作成担当）
→ 現地語を話せなくても、日本語ネイティブであること自体が強みになります。主に日本語で教えるスタイルの学校では語学力は大きな障害になりません。
🧳 日本人向けの営業職や生活サポート職
→ 海外在住の日本人を顧客とする仕事では、日本語ができることが最大の武器になります。
また、海外での就職は若年層に限られがちと思われがちですが、「専門性×日本語対応」というニーズは年齢に関係なく求められることが多いです🌏
年齢をハンデに感じるよりも、「これまでの経験を海外で活かせる場はどこか？」という視点で探すことで、道が開けていきます。
まずは自分の強みを見直し、語学に頼らず勝負できる環境を見つけましょう！
語学力不問の海外求人の探し方と注意点
「語学に自信がないけど、海外で働きたい」
──そんな方でも応募できる求人は意外とあります。
ただし、見つけ方にはコツがあり、注意点も押さえておく必要があります📝
まず、求人を探すときのポイントは以下の通りです：
✅ 「語学力不問」「日本語スピーカー歓迎」などのキーワードで検索
✅ 日本人向けの海外転職エージェントを活用
✅ ワーキングホリデーや現地採用枠の情報もチェック
✅ 日系企業の現地法人や日本人向けサービス業を中心に探す
特に海外転職に強いエージェント（例：エンワールド、Leveragesなど）では、非公開求人や語学力を問わないポジションを紹介してもらえる可能性が高いです😊
📝 おすすめの海外転職支援サービス：
・エンワールド公式サイト：https://www.enworld.com/
・Leverages海外転職：https://www.leverages.jp/kaigai/
自分の経歴や希望条件を伝えておけば、効率よく探せます。
一方で、語学不問の求人には注意点もあります：
⚠️ 最低賃金以下での雇用条件を提示されるリスクがある
⚠️ 現地サポート体制が整っていないこともある
⚠️ 仕事内容が単純作業に限られ、スキルアップにつながりにくい場合がある
⚠️ 「語学不問」と言っても、生活面での言語トラブルが起きることも
特に「英語が話せないことに乗じて、劣悪な条件を提示される」ケースには十分注意しましょう⚠️
契約書の内容はしっかり確認し、必要であれば第三者に相談することが大切です。
語学力に自信がなくても、正しい探し方をすれば自分に合った海外求人は見つかります。
焦らず慎重に、信頼できるサポートを活用しながら、安心できる職場を見つけていきましょう🌍
現地生活で直面する英語力の壁と対応策
「仕事中は日本語で問題ないけど、生活の場面では英語が必要になるのでは…？」そんな不安を感じていませんか？
実際、語学力不問の仕事に就いても、買い物・病院・役所手続きなど、日常生活では英語力の壁に直面する場面が出てきます🛒🏥
たとえば以下のような場面で、英語のやりとりが求められることがあります：
🏠 家探しや電気・水道の契約などの住居関連手続き
🛒 スーパーや薬局での買い物・相談
💊 病院での症状説明や問診
🚌 道案内や交通機関でのやり取り
こうした壁を乗り越えるためには、以下のような工夫や対策が効果的です😊：
💡 スマホ翻訳アプリをフル活用（Google翻訳やDeepLなど）
💡 現地で使えるフレーズを事前にメモ・暗記
💡 日本人コミュニティやSNSで情報収集＆相談
💡 なるべく「日本語OK」の病院やサービスを利用
💡 英語学習アプリで“生活英語”だけをピンポイントで学ぶ
また、現地で知り合った人にサポートをお願いすることも、トラブル回避の一助になります。
英語ができないこと自体は恥ではありません。
困ったときに頼れるネットワークを持つことが、何より大切です✨
最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、経験を重ねるうちに徐々に慣れていきます。
「完璧な英語」ではなく、「伝える努力」が何より大切です。
無理せず、できることから少しずつ始めていきましょう！
英語力があれば広がる海外転職の選択肢
- 英語力と年収の関係とは？
- 英語力アップで狙える職種とキャリア
- 働きながら英語を学ぶ方法とメリット
- 英語学習の継続がキャリアに与える影響
- 外資系転職で英語力を鍛える選択肢
- 短期集中型英会話スクールで英語力を底上げ
- 長期的なキャリア形成のための戦略
英語力と年収の関係とは？
「英語ができれば給料も上がるの？」と気になる方は多いでしょう。
実は、英語力と年収の間には明確な相関があります📈。
特に海外で働く場合、英語を使えるかどうかで選べる仕事の幅が大きく変わり、それが収入に直結するのです。
たとえば、英語力がないと応募できる職種は限定されがちで、比較的単純な業務やサービス職に集中する傾向があります。
そのため、日本でのキャリアより年収が下がる可能性もあります。
一方、英語力があるとどうなるかというと：
✨ 外資系企業や管理職クラスの求人に挑戦できる
✨ クライアント対応や海外出張など責任ある業務を任されやすい
✨ 社内評価・昇進のスピードも速くなる傾向にある
実際には、TOEICスコアで700点程度が日常会話レベルの目安とされ、800点以上で年収アップが見込めるポジションにもアクセスしやすくなります🚀
ただし、「英語が話せる」だけで年収が跳ね上がるわけではなく、語学＋スキルや実績の掛け算が重要です。
例えば、営業経験やエンジニアの専門性などと組み合わせることで、より高待遇な職種に就くチャンスが広がります。
「まずは海外で働いてみたい」なら語学不問の仕事でも十分ですが、「年収も上げたい」と考えるなら、少しずつでも英語力を伸ばしていくことが将来の大きな武器になります💪
英語力アップで狙える職種とキャリア
「せっかく海外で働くなら、ステップアップも目指したい！」
──そんな方にとって、英語力の向上はキャリアの可能性を一気に広げる鍵になります🔑
英語ができることで挑戦できる職種が増え、年収や責任のあるポジションへの道が開けます。
英語力があることで狙える代表的な職種は、以下の通りです：
🌐 グローバル営業職・マーケティング職
→ 海外クライアントとの交渉や市場分析を担う仕事で、ビジネス英語が必須です。
🤝 プロジェクトマネージャーやチームリーダー職
→ 多国籍チームをまとめる役割では、高いコミュニケーション力が求められます。
🏢 外資系企業の管理部門（人事・経理・法務など）
→ 社内外での英語対応が必要ですが、その分評価も高くなりやすいです。
💻 ITエンジニア（グローバル案件対応）
→ 海外ベンダーやエンジニアとの連携が必要なため、英語力が重宝されます。
実際に、TOEIC800点以上を取得していると、求人の選択肢が大きく広がり、海外赴任や駐在のチャンスも見込めるレベルとされています📊
さらに、英語力は「転職市場での評価」にも直結します。
日本国内でも、グローバル展開している企業では「英語で会議ができる」「英文メールをスムーズにこなせる」ことが採用条件になるケースも増えています。
今すぐ流暢に話せなくても、学ぶ意欲と実践の積み重ねで十分成長は可能です✨
語学力を武器に、理想のキャリアを一歩ずつ切り開いていきましょう。
働きながら英語を学ぶ方法とメリット
「留学する時間もお金もないけど、英語力を上げたい…」そんな方には、働きながら英語を学ぶスタイルがおすすめです😊
実は、実践的な英語力を身につけるには、働く環境こそが最強の学びの場になることもあるのです。
まず、働きながら英語を学ぶ方法としては以下のような選択肢があります：
📈 外資系企業や日系グローバル企業での勤務
→ 英語に触れる機会が日常的にあるため、自然とリスニング・会話力が磨かれます。
🗣 英語環境の職場で業務をこなす（例：ホテル、飲食、コールセンターなど）
→ 接客や電話対応を通じて、使える表現を体で覚えられます。
🎧 休憩時間や通勤中に英語アプリ・ポッドキャストを活用
→ 移動やスキマ時間を学習に充てることで、無理なく習慣化できます。
📚 社内研修やオンライン英会話の福利厚生を利用
→ 外資系企業では、英語学習を支援してくれる制度が整っていることもあります。
このような方法を続けることで、机上の勉強だけでは得られない「現場で使える英語力」が身につきます。
そして何より、「実際に使う環境」で学ぶことで、学習のモチベーションも維持しやすくなるのが大きなメリットです✨
完璧な英語を目指す必要はありません。
まずは、「必要だから覚える」という状況を自ら作ることが、最短の成長ルートにつながります。
日常の延長線で、英語が自然と身につく働き方を目指してみましょう！
英語学習の継続がキャリアに与える影響
「英語をコツコツ勉強しているけど、本当に意味があるのかな…？」と不安になることもありますよね。
ですが、英語学習を続けることは、将来的にキャリアの選択肢を大きく広げる“投資”になります📈
特に海外転職やグローバルな仕事を視野に入れると、英語力の有無がキャリアの可能性を左右する場面が増えてきます。
継続的な学習によって得られる影響には、以下のようなものがあります：
🚀 応募できる求人の幅が広がる（特に外資系・海外赴任）
🚀 昇進・昇給に有利（英語ができる社員は重宝されやすい）
🚀 海外出張や現地プロジェクトに参加するチャンスが増える
🚀 「英語ができる人材」として市場価値が上がる
実際、TOEIC700点以上を取得している人材は「実務で英語を使える」とみなされ、国内外の企業からの評価も高まります。
💡参考：TOEICスコア別の年収に関する調査（マイナビ転職）
https://tenshoku.mynavi.jp/knowhow/toeic_salary/
また、英語ができるだけでなく、「継続して学べる姿勢」も企業からの信頼につながるポイントです✨
さらに、英語を学ぶことで得られるのはスキルだけではありません。
新しい価値観や文化への理解、柔軟な思考力といった“非認知能力”も育まれ、結果として人間力や職業的信頼にも好影響をもたらします。
今すぐ結果が見えなくても、「続けた先にある未来」は確実に広がっていきます😊
英語学習をキャリアアップの土台として捉え、コツコツと積み上げていきましょう！
外資系転職で英語力を鍛える選択肢
「英語力に自信がないけど、仕事をしながら伸ばしたい」
──そんな方には、外資系企業への転職が有効な選択肢となります🌍
実は、外資系企業の中には、入社時点で高い英語力を求めないポジションも存在し、働きながら実践的な英語を身につけることが可能です。
外資系で英語力を鍛えられる理由は、以下の通りです：
📘 社内の一部や上司とのやり取りが英語になるため、自然と耳が慣れる
📘 日々のメールや会議を通じて“使える英語”が身につく
📘 多国籍チームとの協働で、文化とともに英語表現を学べる
📘 研修や英語学習支援制度が整っている企業も多い
特に、日本国内にある外資系企業であれば、はじめは日本語をベースに業務が行われるため、英語に慣れる準備期間を持ちながら成長できる点が魅力です😊
実際に、「入社時はTOEIC400点台だったが、転職後に700点以上へ伸びた」という声も少なくありません。
外資系企業では成果主義が浸透しているため、語学力＋実績が評価されやすいのも特長です。
今すぐに海外へ行くのは不安という方でも、「国内の外資系で英語を鍛えてから海外へ」というステップを踏めば、より安心してキャリアを築けます✈️
まずは語学サポートがある企業から挑戦してみましょう。
短期集中型英会話スクールで英語力を底上げ
「海外転職を目指したいけれど、今の英語力では不安…」
そんな方には、短期間で英語力を底上げできる「短期集中型英会話スクール」の活用が効果的です💡
中でも、3ヶ月で英語を“話せる自分”を目指せる「プログリット」は、社会人の本気層に人気の選択肢です。
特に出発までの時間が限られている方にとっては、効率よく成果を得られる実践的な方法といえます。
短期集中型の英会話スクールには、以下のような特徴があります：
🔥 1日2〜3時間、1〜3ヶ月のスパルタ形式
🔥 ビジネス英語や海外就職に特化したカリキュラム
🔥 アウトプット重視のトレーニング（発話・面接練習など）
🔥 英語初心者にも対応したレベル別指導
特に、マンツーマン形式や少人数クラスでは、個々の弱点に合わせた指導が受けられるため、英語が苦手な方でも着実にスキルアップが可能です📚
また、多くのスクールでは「TOEIC対策」「履歴書・職務経歴書の英訳サポート」「模擬面接」など、海外転職を視野に入れたプログラムも充実しており、実践的な英語力の習得に直結します。
英語力に不安があるからといってチャンスを先送りにせず、「今からできること」に集中するのが大切です😊
短期間でも集中して取り組めば、確実に手応えは得られます。
海外で働く未来に向けて、自信をもって一歩を踏み出しましょう！
長期的なキャリア形成のための戦略
「今は語学力に自信がないけれど、将来的にはグローバルな舞台で活躍したい」
──そう考える方にとって、重要なのは“今できる選択”を積み重ねていく戦略的なキャリア設計です📈
語学力が不十分でも、以下のようなステップを意識することで、着実に長期的なキャリアにつなげることができます：
① 第一段階：語学不問の職種で実務経験を積む
→ 日本語が活かせる海外職（例：日本食レストラン、コールセンターなど）で「海外就労経験」を得ることが第一歩です。
② 第二段階：働きながら英語力を育てる
→ 外資系企業や英語環境の職場で実践力を鍛えたり、短期集中スクールで基礎を固めたりと、無理なく成長できる手段を選びましょう。
③ 第三段階：キャリアアップを視野に入れた職種へ転職
→ 英語力＋実務経験がそろえば、年収アップや管理職候補、海外プロジェクトなど、より高度なポジションを狙えるようになります。
また、将来のキャリアを広げるには、以下のような視点も大切です😊：
🧭 どの国・業界でどんな働き方をしたいかを明確にする
🧭 語学力以外の強み（専門スキル・経験）を磨いておく
🧭 定期的に「今のキャリアの軸」がブレていないかを見直す
海外転職はゴールではなく、「キャリアを広げる手段の一つ」。
だからこそ、目の前の選択が数年後の未来にどうつながるかを意識することが、ブレないキャリア形成の鍵になります🌱
焦らず、でも着実に。「今できること」を積み上げていきましょう！
✅ この記事のまとめ・要約
- 英語が話せなくても海外で働ける仕事は意外と多い
- 日本人観光客向けや日系企業では日本語だけで対応可能な職種もある
- ハワイ・グアム・東南アジアなどは日本語ニーズが高く求人も豊富
- 「語学不問」や「日本語スピーカー歓迎」のキーワードで求人検索が効果的
- 20代・30代は未経験でもポテンシャル採用が狙える業界が多い
- 飲食・旅行・IT・製造分野では日本語対応が主軸の業務がある
- ワーキングホリデー制度を活用すれば働きながら語学力を高めやすい
- 40代・50代でも専門スキルがあれば語学不問で採用される可能性がある
- 料理人や技術職、日本語教師などは経験重視で年齢の壁が低い
- 語学不問求人には低賃金やサポート不足などリスクも伴うため注意が必要
- 現地生活では英語力が必要になる場面が多く最低限の備えが大切
- スマホ翻訳や日本人コミュニティを活用して生活の不安を軽減できる
- 英語力があれば年収や職種選択肢が大きく広がる
- 働きながら英語を学ぶ選択肢やスキルアップ法も紹介
- 語学学習とキャリア形成を両立させる中長期的な戦略が重要